株式会社カイゼントは、20年以上にわたる実務経験と、IPOを成功に導いた多数の実績を持つ安藤社会保険労務士法人によって設立されました。私たちは、専門的な知識とノウハウをフルに活用して、IPOを目指す企業に高品質な労務サービスを提供しています。
IPOに必須な労務管理
当社が特に注力しているのは、IPOに際して必須となる労務管理の全体最適化です。労務に関わるコンプライアンス調査(労務DD)から給与計算業務指導まで、IPOを成功に導くためのサービスを提供しております。多くの企業がIPO過程で直面する労務の課題を、確実にクリアに導く実績が当社の強みです。
労務デューデリジェンス（労務DD）とその先へ
労務デューデリジェンス（労務DD）は、企業買収や投資、そしてIPO前に必要な労務状況の詳細な調査です。株式会社カイゼントは、この労務DDから一歩進んで、調査結果に基づく労務改善のコンサルティングも提供します。これにより、企業はIPOに最適な労務環境を構築できます。
多角的な協力体制
IPOを達成するためには、法律事務所や会計事務所、そして労務に関する専門家との連携が不可欠です。当社は、これまでの多くのIPO支援実績から、各種専門家との強力な協力体制を築いています。
時代に合わせたオンライン対応
IPOプロセスは、多くのステップと短期間での多くの課題を要する非常にタイムセンシティブなプロジェクトです。このような状況下で、効率的なコミュニケーションと迅速な意思決定が必要不可欠です。株式会社カイゼントは、これに対応するため全ての業務をオンラインで可能にしています。このオンライン対応により、地理的な制約を気にすることなく、IPOに向けた労務管理の課題を迅速かつ高品質で解決します。
IPOを成功に導くためには、労務管理が重要な鍵となります。株式会社カイゼントは、その全面的なサポートを提供するパートナーとして、企業様のビジネスの成長とIPO成功に貢献します。
